In House Training Persiapan Pensiun

Indonesia mengalami booming pensiun pegawai swasta mulai tahun 2000an. Hal ini karena sebagian besar Industri di Indonesia berdiri tahun 1970an. Ambil contoh Indofood, Indocement, Indomobil, Holcim, Astra dan sebagainya. Akibatnya 30 tahun kemudian, yaitu tahun 2000an, mereka yang merintis berdirinya perusahaan mulai memasuki usia pensiun. Sebagaimana kita ketahui pada umumnya karyawan berkarir selama 30 tahun hingga memasuki usai pensiun.

Pada awalnya para pensiuan itu memasuki masa pensiun tanpa persiapan apa-apa. Mereka diberi pesangon dan selanjutnya hubungan mereka dengan perusahaan boleh dibilang putus. Bagi perusahaan yang memberikan uang pensiun yang besar, hal itu tidak terlalu menjadi soal. Tapi bagi yang uang pesangonnya kecil, perpisahan pensiun seperti sebuah babak kehidupan baru yang lebih buruk.

Para pimpinan perusahaan kini menyadari, karyawan pensiun perlu mendapat bekal yang cukup agar mereka memasuki masa pensiun dengan wajah sedih. Harus dibuat agar karyawan yang memasuki masa pensiun itu dapat menikmati masa pensiun dengan suasana yang tidak menakutkan. Penghasilan sebagai pensiunan tentu berbeda dengan masa kerja. Masa kerja adalah masa fixed income, sedangkan masa pensiun adalah masa variable income.

Indonesian Entrepreneur Society (IES) menyadari situasi semacam itu. Itu sebabnya kami menyusun model training wirausaha persiapan pensiun, agar para pensiunan bisa menikmati masa pensiunan dengan mental baru, yakni mental wirausaha.

Materi training wirausaha meliputi aspek psikologi, aspek dasar mental wirausaha, serta aspek kiat sukses wirausaha. Narasumber/Trainer/pembicara untuk semua topik adalah tokoh-tokoh yang sudah berpengalaman dalam bidangnya. Misalnya Adriano Rusfi, psikolog yang berpengalaman memberikan konsultasi psikologi masa pensiun. Adapun Bambang Suharno, spesialis mental wirausaha, pembicara lainnya seperti Wan M Hasim, Amir Hamzah, Sudjono AF, Dokter Purindo dan sebagainya siap memberikan bekal kiat sukses wirausaha yang praktis dan teruji.

Selain materi di kelas, IES juga menyelenggarakan acara bisnis visit ke usaha-usaha yang bisa dijadikan tempat belajar misalnya Ayam Panggang Cici Tegal, Idolmart (milik Wan Hasim), kebun pepaya milik Amir Hamzah dan sebagainya.

In House Training bisa berlangsug 2 atau 3 hari tergantung permintaan klien.

Continue Reading

TRAINING MOTIVASI

Akhir-akhir ini banyak perusahaan swasta dan lembaga pemerintah mengadakan training motivasi untuk para karyawannya. Bukan hanya itu, kampus juga sering mengadakan seminar motivasi dengan pembicara dari berbagai lembaga.

Training dan seminar motivasi menjadi penting di perusahaan karena training teknis tidak mampu menciptakan perubahan. Penelitian menyebutkan keberhasilan seseorang 85% ditentukan oleh softskill , sisanya 15% ditentukan oleh keahlian teknis.

Seorang sarjana yang lulus dengan Indeks Prestasi tertinggi, belum tentu lebih sukses dibanding rekannya yang lulus dengan nilai biasa saja. Ini bisa terjadi karena yang sarjana yang lulus dengan nilai biasa memiliki karakter yang baik, bisa berkomunikasi dengan baik, memimpin dan memberi teladan serta mau terus belajar. Sebaliknya yang lulus dengan nilai terbaik, mungkin saja sudah berasa menjadi orang hebat, kurang mampu menghargai orang lain, kurang komunikatif, kurang mampu bekerja dalam sebuah tim, mau menang sendiri.

Atas banyaknya kasus seperti inilah maka training softskill untuk para mahasiswa serta karyawan menjadi sangat penting, salah satunya adalah training motivasi.

Pengalaman kami di dunia wirausaha, banyak training wirausaha yang hanya mengajarkan masalah teknis, misalnya perbengkelan, pertanian, kuliner dan sebagainya, ternyata alumni training banyak yang tidak berani memulai wirausaha karena mengetahui begitu banyak resiko usaha. Itu sebabnya dalam training wirausaha pun, yang utama adalah training motivasi wirausaha. Masalah teknis berwirausaha bisa belajar sambil jalan.

Oleh karena itu kami para trainer kami pada hakekatnya adalah trainer motivasi, baik itu Bambang Suharno, Dr Purindro, Wan M Hasim, Sudjono AF, Adriano Rusfi, dan sebagainya.  Merekalah yang memberi pencerahan dan memotivasi dari berbagai sudut padang. Adriano memberikan motivasi dari sudut psikologi, Wan Hasim memberikan motivasi tentang bagaimana menggunakan otak kanan dalam berbisnis, Purindro dikenal sebagai dokter hati, Sudjono AF sebagai spiritual entrepreneur, Bambang Suharno dengan Trilogi Mental Wirausaha.

Continue Reading